Administratief juridisch medewerker

Ben jij nauwkeurig, flexibel en een echte aanpakker, zelfs onder tijdsdruk? Kun jij snel tot de kern doordringen, denk je in oplossingen en sta je altijd klaar om collega’s en inwoners te helpen? Dan is dit jouw kans om écht impact te maken!

Hier ga je werken

Meerinzicht is het samenwerkingsverband van de gemeenten Ermelo, Harderwijk en Zeewolde. Wij zijn een jonge organisatie, bestaande uit twee domeinen: Bedrijfsvoering en Sociaal. We werken voor een gebied met ca. 100.000 inwoners. De organisatie is volop in ontwikkeling en biedt tal van uitdagingen aan de medewerkers. Samenwerken en ondernemerschap staan daarbij centraal in de nabijheid van de gemeenten. We begrijpen dat jij als professional het verschil maakt en je krijgt dan ook volop de gelegenheid om jouw competenties verder te ontwikkelen. Je komt te werken in het team Juridische Zaken binnen de afdeling Belastingen, Gegevensbeheer en Juridische Zaken, een dynamisch en enthousiaste club juristen en privacy-officers. Het is een ambitieus team dat in de hectiek van de dag de humor goed weet te bewaren.

Alles draait bij ons om samenwerken. Samen met collega’s, ketenpartners, inwoners en ondernemers bereik je immers meer dan alleen. Ook gemeentelijke organisaties kunnen meer bereiken als ze onderling de verbinding zoeken. 

Meer informatie over werken vind je in deze link Meerinzicht.    

Dit ga je doen

In deze functie  zorg jij dat alles binnen het team en de bezwaarschriftencommissie op rolletjes loopt:

• Je verleent administratieve ondersteuning bij de bezwaarschriftencommissie (registratie, 1e beoordeling ontvankelijkheid bezwaarschrift, opstellen van ontvangstbevestigingen en het voorbereiden en plannen van hoorzittingen).
• Je bewaakt de termijnen over het gehele proces van de afhandeling van bezwaarschriften.
• Je onderhoudt contact met de vertegenwoordigers van de colleges, bezwaarden en gemachtigden.
• Je verzorgt de betalingen van de presentiegelden van de commissieleden.
• Je verleent administratieve ondersteuning bij de behandeling van beroepschriften en klachten.
• Daarnaast hou je je bezig met overige administratieve werkzaamheden binnen het team, zoals bijvoorbeeld het plannen en notuleren van de vergaderingen.

Jouw talenten

Wij zoeken een behulpzame collega, die niet bang is om aan te pakken en de volgende talenten heeft.

• Een afgeronde MBO-opleiding en een gezonde dosis 'hands-on' mentaliteit.
• Ervaring in een soortgelijke rol of bij een gemeente is mooi meegenomen, maar jouw inzet en enthousiasme tellen zwaarder!
• Een proactieve houding: jij ziet werk liggen en pakt het meteen op.
• Nauwkeurigheid én flexibiliteit: je bewaart het overzicht, ook als het even hectisch is.
• Kennis van de Algemene wet bestuursrecht is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een flinke dosis positieve energie.

Dit krijg je van ons

Afhankelijk van opleiding en ervaring een salaris minimaal € 2.596 en maximaal € 4.065 bruto per maand op basis van 36 uur per week. 

Daarnaast kent Meerinzicht ook nog uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden:

• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%, dat is opgebouwd uit onder andere een eindejaarsuitkering en vakantiegeld. Naast dat je dit kan laten uitbetalen kan je ook gebruik maken van een fiscaal voordeel door gebruik te maken van bijvoorbeeld ons fietsplan of jouw sportabonnement.
• Plaats- en tijdonafhankelijk werken en daarnaast ook goede thuiswerk voorzieningen.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,25 per km (max. 40 km enkele reis, mogelijkheid om fiscaal uit te ruilen met je IKB) of je volledige reiskosten als je met het ov reist.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden.

Laten we kennismaken

Zijn wij op zoek naar jou? Solliciteren kan tot en met 8 oktober.

Vragen over de inhoud van de vacature stel je aan onze vacaturehouder Bertil Dijk via 085-1108187. Onze HR adviseur Anna Besselink beantwoordt graag vragen over de sollicitatieprocedure via 085-1108249.

Voor elke medewerker die bij ons komt werken vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag aan (VOG). Hierin maken wij onderscheid tussen een VOG en een VOG-P (Verklaring Omtrent het Gedrag-Politiegegevens). Het is afhankelijk van de functie, welke VOG van toepassing is.